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太康县总工会积极探索 城际联动双向服务机制
来源:太康县总工会 作者:匿名 发布:2024/11/5 修改:2024/11/5
隶属:创新案例 点击:559
太康县总工会积极探索
城际联动双向服务机制
太康县是河南省劳务输出大县,县总工会围绕促就业保稳定,积极对接劳务输出地工会组织,探索城际联动双向服务机制。
一是部门协同,工会推动。2020年,为保障疫情期间外出务工人员返岗复工,在政府有关部门支持下,太康县总工会与浙江东阳县总工会建立双向联系,探索出“疫情期间点对点,返岗复工包车接”劳务输出新模式,圆满组织111名外出务工人员顺利安全复工。2023年,太康县总工会与义乌市总工会签订《城际间工会服务务工人员合作协议书》,构建城际间工会双向服务机制,为外出务工人员提供多项服务。
二是双向联动,成效明显。近年来,在双向联动机制下,太康县总工会组织定向劳务输出50000余人次;浙江义乌市总工会在常态化送温暖、农民丰收节、特殊群体关爱、一线职工免费疗休养、法律援助活动中服务太康籍员工8人次。其中法律援助1人,帮助追回欠薪3.5万元。同时,还开展了异地员工进企业免费体检活动。
三是加强交流,提质增效。2024年4月,太康县总工会调研组到义乌市总工会进行学习调研,交流工人文化宫建设、新业态劳动者联合会建会、职工法律权益维护保障、工会驿站等工作,推动城际双向服务机制深入开展。
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